التدبير الاستراتيجي للموارد البشرية و دورها في التنمية الادارية دراسة على الجهاز الاداري دولة الامارات العربية المتحدة نمودجا
| dc.contributor.author | محمد صالح عبد الله حسن المنهالي | |
| dc.date.accessioned | 2016-05-24T12:56:31Z | |
| dc.date.accessioned | 2025-05-20T10:09:10Z | |
| dc.date.available | 2016-05-24T12:56:31Z | |
| dc.date.issued | 2016-05-24 | |
| dc.date.registred | 2010 | |
| dc.description.ced | Droit, Economie et Gestion | en_US |
| dc.description.laboratory | القانون العام والعلوم السياسية | en_US |
| dc.identifier.uri | https://otrohati.imist.ma/handle/123456789/19952 | |
| dc.title | التدبير الاستراتيجي للموارد البشرية و دورها في التنمية الادارية دراسة على الجهاز الاداري دولة الامارات العربية المتحدة نمودجا | en_US |